Mazonde( 2016 )는 여성 기업가의 관점에서 여성 기업가 정신을 이해하고자 합니다. 그녀는 사회 구성주의 이론적 관점을 사용하여 주관적으로 구성된 현실의 관점에서 여성 기업가를 이해하고자 합니다. 그녀의 연구에서는 비공식 경제에서 공식 경제로 사업을 전환한 43명의 여성 기업가를 관찰하고 심층 인터뷰했습니다. 연구 결과에 따르면, 그들의 초기 정체성은 가부장적 구조에서 벗어나 해방되거나 족쇄를 풀고 새로운 정체성을 개발하는 여정을 통해 진화합니다. 그들의 여정에는 가족의 요구, 가사, 일, 다양한 기업가 활동을 조화시키는 것이 포함되었으며, 개인의 전문성과 자신의 재정적 자원에만 의존했습니다. 연구 결과에 따르면, 그들은 가족과 지역 사회의 긍정적인 지원 덕분에 기업가 정신에 대한 헌신을 유지하고 성공할 수 있었습니다. 그들의 성공을 이끈 원동력은 이익만이 아니라 지지적인 사회적 환경이었습니다. 연구 결과에 따르면 이러한 가부장적 사회에서는 가족과 문화가 여성의 기업가적 벤처를 제약하거나 가능하게 할 수 있습니다. 아프리카, 특히 사하라 이남 지역의 여성 기업가들은 오늘날 다양한 제약을 경험하고 있지만, 그들은 소규모 또는 중규모 기업의 소유자 및/또는 관리자로서 적극적으로 참여하고 있습니다. Ernst Etim과 Chux Gervase Iwu( 2019 )는 논문에서 사하라 이남 아프리카에서 여성 기업가의 지속적인 소외에 대해 논의하며, "시민권이 항상 남성적 용어로 구축된" 사회에서 "여성은 시민으로 여겨지지 않는다"고 주장합니다. 호치민가라오케 다낭가라오케 다낭 유흥 카지노 알 성인용품 성인용품 솔랭토토 솔랭배팅/span> 롤토토/span> 롤배팅/span> 하남휴대폰성지 하남휴대폰성지 무료웹툰 모음 소액결제 현금화 개인회생자대출 지피방 레드라인 먹튀 천안다국적노래방 구글백링크 구글상단노출 구글상위노출 카지노솔루션 카지노솔루션 먹튀사이트 제작 스포츠중계 사이트 제작 스포츠중계 솔루션